採用情報 | 三晃印刷株式会社新卒採用サイト

募集要項

募集対象

2025年3月卒業見込みの大学生・大学院生

2023年、2024年卒業の大学、大学院既卒者

昇給・賞与

昇給：年1回（4月）

賞与：年2回（6月・12月）

休日休暇

原則土日祝日（完全週休二日制）

年末年始（12/29〜1/4）

年次有給休暇／慶弔休暇　など

半休単位、1時間単位での有給休暇取得可

エントリー

求める人物像

物事に対して理解力がある人: お客様のご要望や仕事の流れに対して理解する力が必要です。ただ物覚えが良いという事ではなく、自分が聞いた事が間違った認識をしていないか確認をしながら、正確に作業をおこなう事も理解力の重要な要素です。会話を通してコミュニケーションが取れ、相手に気持ちの良い印象を与えられる人を求めます。

好奇心を持ち、変化に対応できる人: 印刷業界、出版業界はめまぐるしく変化しています。常に好奇心を持ち、今起きている事、今後起きるであろう事に、自ら情報収集がおこなえて、環境の変化に柔軟に対応できる人を求めます。

物事に熱中した事がある人: 部活動、スポーツ、趣味、学業も含めどんな事でも構いません。あなたが今までの人生で何か一つの物事に熱中した経験はないでしょうか。その時の集中力や経験、苦労はきっとこれからの社会人としての行動に役立つと思います。

入社までの流れ

STEP.01エントリー

エントリーボタンより必要情報を送信してください。
STEP.02履歴書送付

エントリー後、履歴書を本社総務部宛てに送っていただき、書類選考となります。
STEP.03書類選考

あなたが今まで学んだり、体験してきた事を伝えてください。
勉強だけでなく、部活やスポーツや趣味など、あなたの人となりを出来る限り私たちに伝えてください。
STEP.04一次面接
二次面接
役員面接

3回の個別面接があり、一次面接通過後は適性検査（基礎学力検査・性格診断）を受けていただきます。一次面接が総務部、二次面接が志望する各部署、役員面接が社長をはじめとする役員との面接になります。
STEP.05内定

内定が決まりましたら、内定通知書をお渡しします。
STEP.06通信教育

入社までの間に、印刷の基礎的な事を学んでいただく為の通信教育を行っていただきます。
STEP.07入社

入社後、新入社員研修を行います。各部門の代表者から業務内容の説明を受けたり、社会人としてのマナー研修、習志野工場見学などを行います。